Fahrrad-Leasing im öffentlichen Dienst? Läuft. Mit JobRad^®.

Bei JobRad^® finden Sie passgenaue Lösungen für das Fahrrad- und E‑Bike-Leasing im öffentlichen Dienst.

Hier geht's zu den Infos für Beschäftigte.

Egal, wo Sie stehen: Wir beraten Sie gerne!

01
Markterkundung
Sie haben grundlegende Fragen zum Thema Fahrrad-Leasing im öffentlichen Dienst? Bei unseren Fachleuten bekommen Sie Antworten und Beratung zu den verschiedenen Optionen.
02
Ausschreibung & Verträge
Welche Regeln gelten für Dienstrad-Leasing im öffentlichen Dienst und was müssen Sie beachten? Wir kennen den Leasingprozess wie unsere eigene Fahrradtasche. Mit unserem Know-how stehen wir Ihnen jederzeit zur Seite.
03
Einführung
Die Entscheidung ist gefallen – und jetzt? Wir betreuen und schulen Ihre Beschäftigten für die Einführung von JobRad^® und stellen Ihnen ein kostenloses Kommunikationspaket zur Verfügung, mit dem Sie Ihre Belegschaft vom Fahrradfahren begeistern!
04
Betreuung während der Laufzeit
Auch nach der Einführung von JobRad^® sind Sie nicht allein! Unsere Ansprechpersonen in der Kund:innenbetreuung sind jederzeit gerne für Sie und Ihre Beschäftigten da.

Dienstrad ausschreiben leicht gemacht

Sie stehen kurz vor der Ausschreibung von Dienstradleasing für Ihre Verwaltung und haben noch viele offene Fragen? In unserem kostenfreien Web-Seminar bekommen Sie einen guten Überblick und wertvolle Tipps für Ihre nächsten Schritte.

Zum Web-Seminar

Eine JobRadlerin fährt die Straße entlang

kostenfrei & jederzeit verfügbar

Vorteile für öffentliche Arbeitgeber:innen

Beste Betreuung am Markt

Persönliche Ansprechpersonen für Sie und eine eigene Leasingbank – genießen Sie besten Service aus einer Hand. Darauf vertrauen bereits 100.000 zufriedene Kund:innen.

Digital & Unkompliziert

Sparen Sie Zeit und Geld. Dafür sorgen der kostenlose Rahmenvertrag, unsere Unterstützung bei der Einführung und das digitale Portal: Bestellen und verwalten Sie die Diensträder von JobRad^®mit wenigen Klicks.

Größtes Fachhandelsnetz

Machen Sie es Ihren Beschäftigten einfach: Mehr als 7.200 JobRad^®-Fachhändler:innen arbeiten seit vielen Jahren mit uns zusammen und beraten gerne in allen Fragen rund um das Dienstfahrrad von JobRad^®.

Passgenau konfigurierbar

Vorgaben durch Tarifverträge und Vergaberecht: Für das Fahrrad-Leasing im öffentlichen Dienst gelten besondere Regelungen. Seien Sie unbesorgt: Wir haben die Lösungen, die genau zu Ihren Bedürfnissen passen.

Klimafreundlich mobil

Bereiten Sie sich auf rechtliche Vorgaben zur Klimaneutralität vor und senken Sie Ihre Emissionen, indem Sie JobRad^® zu einem Baustein Ihres Klimaschutzkonzeptes machen. Übrigens: Wir sind Gewinnerin des Deutschen Nachhaltigkeitpreises.

Perfekt abgesichert

Genießen Sie umfangreichen Schutz durch die Vollkaskoversicherung mit Mobilitätsgarantie, optionale Services und die Absicherung bei Störfällen. Dank ISO-Zertifizierung im Bereich Informationssicherheit sind auch Ihre Daten jederzeit sicher.

JobRadlerin wartet lächelnd auf Person mit Lastenrad

Individuelle Beratung anfordern

E-Mail: angebote@jobrad.org
Telefon: 0761 205515-360
Beratungszeiten Montag bis Freitag: 9 – 17 Uhr

Sie möchten unseren Leitfaden für öffentliche Arbeitgeber anfordern und/oder eine Frage stellen, dann nutzen Sie unser Kontaktformular.

Zum Kontaktformular

Dienstrad-Leasing ausschreiben: Tipps & Wissenswertes

Sie möchten Fahrrad-Leasing im öffentlichen Dienst ausschreiben – aber wissen nicht, wo Sie anfangen sollen? Wir haben alles Wichtige für Sie zusammengefasst.

Dienstrad ausschreiben: So geht's

Eine lächelnde ältere Frau sitzt im Büro und telefoniert

Von Erfahrung profitieren

Alle Referenzen

Neuigkeiten für den öffentlichen Dienst

Marion Sievers aus Dithmarschen an ihrem Arbeitsplatz im oberen Stockwerk eines Hochhauses

Referenzen

„Die Verwaltung der Diensträder von JobRad® läuft bei uns einfach durch.“

Der Kreis Dithmarschen hat für seine 850 Mitarbeitenden im Herbst 2022 JobRad® per Gehaltsumwandlung eingeführt. Im Frühjahr 2024 liegt die Anzahl der JobRadelnden Kolleg:innen bei ca. 10 % – Tendenz steigend.

Eine Radfahrerin in Bürokleidung fährt die Straße entlang, Sie hat ihre Tasche am Hinterradblech ihres Fahrrads befestigt

Aktuelles

Tarifeinigung der TdL ermöglicht Dienstrad-Leasing

Durchbruch fürs Fahrrad-Leasing: Diensträder sind seit Januar 2024 auch für Tarifangestellte der Länder möglich.

Auf in die nächste Runde: Diensträder in Baden-Württemberg

JobBikeBW geht weiter: Mit der Fortführung der Kooperation mit JobRad^® können nun auch Tarifbeschäftigte des Landes Dienstrad fahren – der Benefit steht 310.000 Bediensteten und Beschäftigten offen.

Häufige Fragen

Alle FAQs lesen

Was ist eine Gehaltsumwandlung?

Bei der Gehaltsumwandlung tauschen Angestellte einen Teil ihres Bruttogehalts gegen das Dienstrad von JobRad^®. Der Betrag wird für die monatliche Leasingrate genutzt – das spart Steuern und Sozialabgaben. Details zur Gehaltsumwandlung gibt es hier.
Für wen eignet sich Dienstrad-Leasing mit JobRad^® nicht?
Der Leasingvertrag für das Dienstrad von JobRad^® läuft 36 Monate.

Das passt nicht in allen Fällen, zum Beispiel:
- Auszubildende
- Beschäftigte in Probezeit
- befristete Verträge mit kurzer Restlaufzeit
- Zeitarbeit
- Mini- und Midijobs
- Mindestlohnbezug
- geplanter Austritt in den nächsten drei Jahren (Ruhestand, Elternzeit, Auszeit)
Diese Liste hilft bei der Einschätzung. Wer am Dienstrad-Leasing teilnehmen darf, entscheidet immer das jeweilige Unternehmen.
Welche Kosten entstehen für Arbeitgeber:innen?

Für unsere Dienstleistung zahlen Sie nichts, und Ihr Aufwand bleibt gering. Sie sparen sogar bei den Lohnnebenkosten, wenn Sie die Räder per Gehaltsumwandlung anbieten!
Welche Aufgaben haben Bevollmächtigte?

Bevollmächtigte sind feste Ansprechpersonen für Dienstrad-Leasing mit JobRad^® im Unternehmen. Sie beantworten Fragen im Team, prüfen Bestellungen im JobRad^®-Portal und geben Anträge frei.
Wie viel Aufwand bedeutet JobRad^® für Unternehmen?

Sie investieren kaum Zeit. Sie registrieren sich einmalig – danach läuft alles über das JobRad^®-Portal. Dort verwalten Sie die Anträge mit wenigen Klicks; das dauert in der Regel nur wenige Minuten.
Welche Voraussetzungen braucht das JobRad^®-Portal?

Sie können sofort starten: Das Portal läuft im Browser, Sie brauchen also keinen speziellen Rechner und keine zusätzliche Software. Auch Smartphone oder Tablet sind möglich. Als Browser funktionieren Chrome oder Firefox am besten.
Kann ein Unternehmen die Räder der Mitarbeitenden bezuschussen?

Natürlich! Ein Zuschuss erhöht gleichzeitig die Nachfrage im Team und bedeutet keinerlei zusätzlichen Aufwand. Alternativ können Unternehmen das Dienstrad auch als Gehaltsextra anbieten. Dann fahren die Mitarbeitenden das Rad komplett kostenfrei.
Lohnt sich JobRad^®auch, wenn nur eine Person ein Fahrrad möchte?

Auf jeden Fall! Der Aufwand ist klein – und Sie sparen Lohnnebenkosten. Viele starten erstmal mit einem oder wenigen Rädern. Die Nachfrage wächst dann von selbst.
Kann ich den Vertrag für die Geschäftsführung vorbereiten?

Natürlich! Holen Sie die Zustimmung Ihrer Vorgesetzten ein. Danach können Sie alles vorbereiten. Am Ende fehlt nur noch die Unterschrift.

Jetzt Verträge anfordern
Wie ist ein Dienstrad von JobRad^® versichert?

Jedes Dienstrad von JobRad^® ist automatisch vollkaskoversichert. Dazu gehört auch eine Mobilitätsgarantie mit Pannenhilfe für unterwegs. Damit sind die JobRäder auf allen Wegen geschützt; egal ob privat oder beruflich.
Das Dienstrad von JobRad^® wurde gestohlen oder ist kaputt – was jetzt?
Das Wichtigste ist jetzt die Schadensmeldung an zwei Stellen:
1. Bei der Polizei – mit Rahmennummer und aussagekräftigen Fotos.
2. Bei unserem Versicherungsdienstleister, der assona GmbH – inklusive Auftragsnummer (KAU) und Rahmennummer.
Danach gibt es zwei Wege:

Kein neues Rad gewünscht?
Sobald der Versicherungsfall abgeschlossen ist, endet der Leasingvertrag automatisch. Sie müssen nur noch die Gehaltsumwandlung beenden.

Neues Rad gewünscht?
Wenn der Schaden durch die Versicherung reguliert ist, kann ein neues Dienstrad beantragt werden. Wir melden uns, sobald es soweit ist.
Welche Unterlagen benötigen wir für die Anmeldung bei JobRad^®?

Sie brauchen vor allem die wichtigsten Firmendaten wie Adresse und Kontaktdaten. Über unser Kontaktformular können Sie alles schnell und unkompliziert beantragen – dort sehen Sie auch, welche Daten erforderlich sind.
Wie lange läuft ein Leasingvertrag von JobRad^®?

Der Vertrag für jedes Dienstrad läuft 36 Monate und wird zwischen Ihnen (Arbeitgeber:in) und Ihren Mitarbeitenden (Arbeitnehmer:in) geschlossen. Der Vertrag startet im Monat nach der Übergabe des Rads.
Was regelt der Dienstleistungsvertrag?

Sie benötigen den Dienstleistungsvertrag, um JobRad^® im Unternehmen anzubieten. Er schafft die Grundlage für die Zusammenarbeit zwischen Ihnen und uns (JobRad^®), zum Beispiel den Zugang zum JobRad^®-Portal.
Was ist der Leasingrahmenvertrag?
Der Leasingrahmenvertrag gilt zwischen Ihnen (Arbeitgeber:in) und der Leasinggesellschaft. Er legt die Rahmenbedingungen fürs Leasing fest, z. B.:
- Abrechnung
- Leistungen wie Versicherung und Service
- Datenschutz
Diese Bedingungen gelten später für alle einzelnen Leasingverträge Ihrer Mitarbeitenden.
Was regelt der Überlassungsvertrag?

Der Überlassungsvertrag ergänzt den Leasingrahmenvertrag und gilt zwischen Ihnen (Arbeitgeber:in) und Ihren Mitarbeitenden (Arbeitnehmer:in). Er gilt zusätzlich zum Arbeitsvertrag und regelt die Nutzung des Dienstrads klar und verbindlich, zum Beispiel die monatliche Gehaltsumwandlung.
Was geschieht, wenn Mitarbeitende vorzeitig ausscheiden?

In solchen Fällen wird der Vertrag beendet. Ihre Mitarbeitenden können das Rad entweder zurückgeben oder kaufen. Für Sie als Unternehmen entstehen keine zusätzlichen Kosten. Alle Infos zu Ausfällen finden Sie hier.